La Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de Andalucía ha delineado sus objetivos para el año 2027, centrándose en medidas de incentivo a la contratación, formación laboral y apoyo al tejido empresarial. En su reciente comparecencia en el Parlamento andaluz, la consejera Rocío Blanco presentó un presupuesto destinado a su departamento que alcanza los 1.247,14 millones de euros, lo que representa un leve incremento del 0,3% respecto al año anterior, con un aumento de 3,78 millones de euros.
Durante su intervención, Blanco destacó que la financiación proveniente de la Junta de Andalucía para este ejercicio aumentará un 8,7%, alcanzando los 411 millones de euros, lo que supone 33 millones más que en 2026. En cuanto a los programas específicos de la Consejería, estos contarán con una asignación de 871,93 millones de euros, un aumento del 4,32%, equivalente a 36,14 millones más que en el año actual. Más del 78% de este presupuesto se destinará a tres áreas clave: incentivos para el empleo, formación profesional y servicios de empleo.
Incentivos y programas de empleo
Dentro de los incentivos al empleo, se destinarán 424,57 millones de euros, mientras que la formación profesional recibirá 308,54 millones. Los servicios para el empleo contarán con un presupuesto de 242,34 millones. Además, se prevé una inversión de 120,85 millones para el trabajo autónomo y la economía social, 25,06 millones para comercio y artesanía, y 53,17 millones para seguridad, salud y relaciones laborales.
En el marco de los incentivos, se asignarán 40 millones de euros a los programas Emplea-T, cuyo objetivo es fomentar el empleo indefinido en autónomos y pymes. Asimismo, se destinarán 110 millones para la contratación de personas con discapacidad, con una proyección de 20.000 contratos, y otros 3,5 millones para facilitar la inclusión laboral de personas en riesgo de exclusión social. La consejera también anunció la continuidad de programas como Activa-T Joven, que contará con 90 millones de euros y se lanzará antes de finalizar 2026.
Prioridad en formación y apoyo a autónomos
La formación laboral será otra de las prioridades, con un presupuesto de 308,54 millones de euros destinado a adaptar las competencias de las personas desempleadas y ocupadas a las necesidades del mercado laboral. Se implementará una convocatoria general con 114,72 millones, además de reforzar el Programa de Empleo y Formación con 105,72 millones. Las iniciativas formativas se centrarán en sectores estratégicos como el naval, aeroespacial y el hidrógeno verde, además de abrirse a otros sectores como el tecnológico y agroindustrial.
El apoyo al trabajo autónomo también se considera esencial, con un total de 120,85 millones de euros, lo que representa un crecimiento del 7,3% respecto al año anterior. Esta inversión buscará facilitar el inicio de nuevas actividades y apoyar la continuidad de negocios ya establecidos. Las ayudas de Cuota Cero se incrementarán hasta 23,5 millones, y las destinadas al inicio de actividad llegarán a 70,01 millones, ambas con efectos retroactivos desde octubre de 2026.
Iniciativas en comercio y seguridad laboral
El presupuesto para el sector del comercio y la artesanía se ha establecido en 25,06 millones de euros, lo que implica un aumento del 21,7% en comparación con 2026. Las medidas se centrarán en ayudas a pymes, modernización y digitalización, así como en el apoyo al asociacionismo comercial. Durante el próximo ejercicio, se desarrollarán planes estratégicos para promover el comercio interior y la artesanía, con un enfoque en la competitividad empresarial y la sostenibilidad de las actividades económicas en áreas rurales.
Por otro lado, el Servicio Andaluz de Empleo (SAE) recibirá 367,56 millones de euros para mejorar su atención a desempleados y empresas. Se centrará en incentivos para el empleo, programas de orientación y atención a colectivos vulnerables. Además, se contempla un presupuesto de 53,17 millones para la Estrategia Andaluza de Seguridad y Salud en el Trabajo, que busca reducir la siniestralidad laboral y promover la prevención de enfermedades profesionales.
Finalmente, la consejera Rocío Blanco subrayó que el presupuesto para 2027 está diseñado para fortalecer las políticas de empleo y mejorar las oportunidades laborales, todo ello mediante una gestión más eficaz de los recursos públicos. La simplificación de procedimientos administrativos y el acceso a ayudas son elementos clave en este enfoque, que busca facilitar la actividad empresarial y la creación de empleo en Andalucía.