Huelva impulsa la tercera edición de los Premios al Emprendimiento y Liderazgo Femenino
La Diputación de Huelva y Combo Comunicación han presentado la tercera edición de los Premios al Emprendimiento y Liderazgo Femenino de Huelva, una iniciativa diseñada para reconocer y visibilizar el talento, la trayectoria y la capacidad de liderazgo de mujeres que se destacan en diversos ámbitos de la sociedad. Estos galardones tienen como objetivo poner en valor los logros de mujeres en áreas como la innovación, la ciencia, el deporte, la cultura y el ámbito empresarial.
Los premios forman parte del circuito andaluz Unimos Talento, un proyecto pionero a nivel nacional que no solo articula convocatorias provinciales, sino que también involucra a la Ciudad Autónoma de Melilla. Este esfuerzo busca crear referentes femeninos y fomentar redes de colaboración entre mujeres, instituciones y empresas, todas comprometidas con la igualdad de oportunidades. Las ganadoras de Huelva también tendrán la oportunidad de participar en la fase regional de los premios, donde competirán junto a las premiadas de otras provincias.
Un reconocimiento necesario
Durante el acto de presentación, la diputada de Igualdad y Familias de la Diputación de Huelva, María del Mar Martín, enfatizó la importancia de estos premios como herramienta para visibilizar trayectorias que contribuyen al progreso de la provincia. “Reconocer a las mujeres que lideran proyectos y generan oportunidades es ofrecer nuevos referentes a las niñas y jóvenes de Huelva. Estos premios nos permiten poner nombre y rostro a ese talento y demostrar que la igualdad se construye desde el reconocimiento y la visibilidad”, afirmó Martín.
Por otro lado, María José Segura Escobar, CEO de Combo Comunicación y presidenta del Foro de Mujeres Líderes de Andalucía, subrayó que “Huelva cuenta con mujeres con un enorme talento y compromiso con su entorno, pero muchas de esas historias aún necesitan ser contadas y reconocidas”. En este sentido, destacó que “Unimos Talento nació para conectar esas historias y crear una red andaluza de referentes que inspire a otras mujeres y contribuya a transformar la sociedad”.
Categorías y plazos de participación
La tercera edición de los premios se fundamenta en una sólida alianza público-privada, respaldada por empresas como Sandfire MATSA, MOEVE y Macrosad, así como por instituciones académicas y de igualdad como el Instituto Andaluz de la Mujer (IAM), la Universidad de Huelva y la Fundación Andalucía Emprende. Durante la presentación, representantes de estas entidades coincidieron en la importancia de colaborar para derribar techos de cristal y fortalecer el ecosistema emprendedor de la provincia.
Los premios contemplan cinco categorías: el Premio a la Trayectoria Profesional Femenina, el Premio al Proyecto Innovador Femenino, el Premio al Deporte en Femenino, el Premio a la Cultura en Femenino y el Premio de la Ciencia y la Tecnología en Femenino. Las candidaturas están abiertas a mujeres mayores de edad residentes en la provincia de Huelva, así como a asociaciones de mujeres sin ánimo de lucro que estén legalmente constituidas y tengan sede en la provincia.
El plazo para presentar candidaturas estará abierto hasta el 18 de octubre de 2026, a las 23:59 horas, y las inscripciones deben realizarse a través del formulario disponible en la web de Unimos Talento.
Gala de entrega y fortalecimiento de redes
La gala de entrega de la tercera edición de los Premios al Emprendimiento y Liderazgo Femenino de Huelva se llevará a cabo el 9 de noviembre de 2026, a las 18:30 horas, en el Muelle de las Carabelas, ubicado en Palos de la Frontera. Este evento reunirá a representantes institucionales, empresariales y sociales, así como a candidatas, premiadas y entidades colaboradoras.
La gala no solo será un momento de premiación, sino también un espacio de encuentro para fortalecer las redes de apoyo y colaboración entre mujeres. Además, se llevará a cabo una mesa redonda en la que distintas profesionales compartirán sus experiencias y aportaciones a favor de la igualdad, poniendo en valor el papel de las referentes femeninas en la construcción de una sociedad más equitativa.